Téma: Rozdíl mezi organizační a řídící strukturou podniku
Text:
Dobrý den,
prosím o odpověď na následující otázku ohledně struktur v podniku.
Zajímalo by mě, jaký je rozdíl mezi organizační a řídící strukturou podniku?
Pokud je podnik rozdělen např. na různá oddělení (developerské, servisní, marketingové, personální), a v rámci nich na jednotlivé vedoucí a další zástupce těchto oddělení, jedná se o tedy o strukturu organizační?
Velice děkuji za Vaši odpověď.
Odpovědět
(0 lidí)
(0 lidí)
Stránka otevřena 2890x Předchozí téma | Další téma
(0 lidí)
(0 lidí)
Stránka otevřena 2890x Předchozí téma | Další téma
Původní název příspěvku před úpravou administrátorem: Rozdíl mezi organizační a řídící strukturou
Váš e-mail:
Reakce čtenářů
Téma: Rozdíl mezi organizační a řídící strukturou podniku
Text uživatele:
Já bych to chápala tak, že organizační řeší rozdělení firmy na jednotlivé elementární "buňky" tvořené vedoucím pracovníkem a určitým množstvím jemu podřzených pracovníků, namísto řídící řeší vztahy mezi pracovníky a ldské zdroje.
Ale je to jenom můj názor 
10 nejnovějších témat v kategorii:
Zobrazit všechna témata v této kategorii
