Bezplatná právní poradna online

Téma: Studijní volno v práci, zaměstnání - nárok zaměstnance nebo dobrá vůle zaměstnavatele?

04.01.2012 13:18
Uživatel: Ludmila Krausová
Věk:  64
Odpovědí na téma: 2
Text: 

Moje zaměstnankyně studuje při zaměstnání. Co jí mohu podskytnout za studijní volno?

Odpovědět
To se mi líbí    To se mi nelíbí   
Stránka otevřena 7591x  | 
Původní název příspěvku před úpravou administrátorem: Studijní volno při zaměstnání, v práci
Váš e-mail: 

Reakce čtenářů

 
04.01.2012 14:53 Uživatel: Veselka
Věk:  34
Sweete.gif
3000-4000
Téma: Studijní volno v práci, zaměstnání - nárok zaměstnance nebo dobrá vůle zaměstnavatele?
Text uživatele: 

Dovolenou, neplacené volno. Předpokládám, že studium je čistě její soukromá věc a nesouvisí s prací, kterou vykonává.

Studijní volno je její osobní věc.

 
06.01.2012 02:25 Uživatel: Avatárek
Věk:  37

Město:Olomoucko

1368097599_avatar-smile.jpg
13000-14000
Administrátor
Téma: Studijní volno v práci, zaměstnání - nárok zaměstnance nebo dobrá vůle zaměstnavatele?
Text uživatele: 

Podobnou věc jsme řešili v Bezplatné právní poradně online.  

Studuji třetím rokem VŠ kombinovanou formou, ale nemám podepsanou smlouvu "o studiu" se svým zaměstnavatelem. Letos mě v červnu čekají státnicové zkoušky. Chtěla bych se zeptat, zda-li mám nárok na "studijní volno a volno na státnicové zkoušky" i přesto, že nemám uzavřenou dohodu se zaměstnavatelem. A ještě jeden dotaz, pracuji v nestátním zdravotnickém zařízení. Pokud dosáhnu vyššího vzdělání (titul Bc. ) mám nárok na zvýšení svého platu? Děkuji, Skořepová J.
 
ODPOVĚĎ NA DOTAZ (odpovězeno 03.01.2012, dotaz č. 11394)
Pokud si zvyšujete kvalifikaci a máte uzavřenou písemnou kvalifikační dohodu (§ 230 a násl. zákoníku práce) máte nárok na 40 dnů pracovního volna s náhradou mzdy k přípravě a vykonání SSZ. Pokud tyto podmínky nesplňujete, dohodu se zaměstnavatelem máte pouze ústní (nebo zaměstnavatel mlčky toleruje Vaše studium), na studijní volno nárok nemáte, resp. můžete požádat o dovolenou či neplacené volno.
Na zvýšení platu nemáte automaticky nárok, pokud nevykonáváte práci, která vyžaduje vyšší vzdělání. Tzn. pokud pracujete na místě, které vyžaduje dosažení středoškolského vzdělání, je lhostejné, jakého vzdělání jste dosáhla. Můžete uvažovat o změně práce či žádosti k zaměstnavateli o zařazení na jinou práci (této žádosti ovšem zaměstnavatel nemusí vyhovět).

Vaše odpověď

 
Reagujete na téma: Studijní volno v práci, zaměstnání - nárok zaměstnance nebo dobrá vůle zaměstnavatele?
Jméno: Věk:  Pohlaví: 
Datum přidání:
V rámci uchování anonymity prosím neuvádějte skutečné jméno, napište přezdívku.
Bydlím ve městě (nepovinný údaj)
Prosím používejte háčky a čárky nad písmeny. Ostatním se bude Váš text lépe číst. Děkujeme :-)
Kliknutím na imgmanager.gif vložíte obrázek  Kliknutím na link.gif vložíte odkaz na web
Ochrana proti spamu

10 nejnovějších témat v kategorii:

Hlavní nabídka

Jsme na Facebooku

MUDr. Zbyněk Mlčoch Alkoholik.cz Kuřákova plíce.cz Bezplatná právní poradna.cz Psychotesty on-line.cz Příznaky a projevy nemocí Rady a návody Bylinky pro všechny