Téma: Výpověď na neschopence

Text uživatele: Zaměstnavatel nemůže zaměstnanci ukončit pracovní poměr v době pracovní neschopnosti
Zákonný (nemocenské dovolené).

Zákonný důvod pro ukončení pracovního poměru není dočasná pracovní neschopnost.

Stačí kouknout do Zákoníku práce a vše je jasné.

Text uživatele: Nemůže, ví to a jako důvod to v žádném případě neuvede.
Dodávám něco k pročtení - http://www.vyplata.cz/zamestnanec/moznostiukoncenippv.php

Text uživatele: 

Dobrý den,

Pracuji rok pod agenturou ve firmě a koncem listopadu jsem nastoupil na neschopenku (přetížení lokte). Po pěti týdnech neschopnosti mi přišlo že firma  ukončuje mé dočasné přidělení a tudíž zaniká pracovní poměr, ikdyž neschopnost není ještě ukončena.

Lze s tím něco dělat nebo si mám hledat jinou práci.  

TommyK

Text uživatele: 

Právní dotazy je lépe pokládat ve webu k tomu určeném. Jde o spřátelené stránky - Bezplatná právní poradna online. Dotazy do webu poradny je možné poslat v liché týdny v pondělí po 10. hodině nebo formou online chatu v sudé týdny v sobotu po 9. hodině.

Tento web (www.MojeStarosti.cz) není primárně určen k právnímu poradenství a právníci sem nechodí.