Téma: Účast na firemních akcích- jak často
31.08.2010 21:12
Uživatel: Nikola
Uživatel: Nikola
Odpovědí na téma: 1
Text:
Dobrý den. Chtěla bych znát Váš názor na firemní večeře, večírky, sportovní akce. Jak často je nutné, aby se zaměstnanec podobných akcí zúčastňoval. Existuje nějaká zásada nebo kodex chování v těchto případech? Můj zaměstnavatel tyto akce zveřejní na nástěnku s podtextem - nepovinné a když tam nejdu, tak si v pondělí vyslechu narážky o neúčasti. Připadá mně to divné. V práci jsem od 7,30 do 17,00 - 18,00 a pokud přijede zahraniční návštěva cca 1x týdně jdu s nimi na pracovní večeři. Jsem z toho celkem otrávená, že ještě o víkendu se snaží zaměstnavatel naplánovat můj volný čas. Doma mám rodinu a na firemní akce nemám vůbec chuť chodit. Nevím, jak se mám zachovat, aby zaměstnavatel respektoval můj volný čas. Co si o tom myslíte? Díky.
Váš e-mail:
Reakce čtenářů
Téma: Účast na firemních akcích- jak často
Text uživatele: Zaměstnavatel Ti nemá co kafrat do Tvýho volnýho času 
spíš je to o tom, co si necháš a nenecháš líbit a taky o tom, jak moc Ti záleží na tom, co si o Tobě ostatní myslí a jak moc se tím necháš ovlivňovat/manipulovat.
Svobodný je ten, kdo si dělá co chce a nenechá se tímto ovlivnit. Je trvrdá doba, musíš se přizpůsobit a také být tvrdá.
spíš je to o tom, co si necháš a nenecháš líbit a taky o tom, jak moc Ti záleží na tom, co si o Tobě ostatní myslí a jak moc se tím necháš ovlivňovat/manipulovat.Svobodný je ten, kdo si dělá co chce a nenechá se tímto ovlivnit. Je trvrdá doba, musíš se přizpůsobit a také být tvrdá.
10 nejnovějších témat v kategorii:
Zobrazit všechna témata v této kategorii
